बड़े पैमाने पर कर्मचारियों के इस्तीफे के बाद अन्नपूर्णा इंटरएक्टिव को अनिश्चितता का सामना करना पड़ रहा है

अन्नपूर्णा पिक्चर्स की वीडियो गेम प्रकाशन शाखा, अन्नपूर्णा इंटरएक्टिव पर एक बड़ा झटका लगा है। मूल कंपनी अन्नपूर्णा पिक्चर्स के साथ विफल वार्ता के बाद पूरे स्टाफ, 20 से अधिक कर्मचारियों ने इस्तीफा दे दिया।

इस्तीफा और उसके परिणाम

पूर्व राष्ट्रपति नाथन गैरी के नेतृत्व में सामूहिक इस्तीफा, अन्नपूर्णा इंटरएक्टिव को एक स्वतंत्र इकाई के रूप में स्थापित करने के प्रयास से उपजा था। ये प्रयास अंततः विफल रहे, जिसके परिणामस्वरूप सामूहिक प्रस्थान हुआ।

गैरी ने ब्लूमबर्ग को दिए एक बयान में निर्णय की कठिन प्रकृति पर जोर देते हुए सामूहिक इस्तीफे की पुष्टि की। टीम ने कहा कि कार्रवाई को हल्के में नहीं लिया गया। अन्नपूर्णा पिक्चर्स के सीईओ मेगन एलिसन ने भागीदारों को मौजूदा परियोजनाओं के लिए निरंतर समर्थन और इंटरैक्टिव मनोरंजन के प्रति प्रतिबद्धता का आश्वासन देते हुए विवाद की बारीकियों पर थोड़ा और विवरण दिया।

साझेदारों और भविष्य की परियोजनाओं पर प्रभाव

इस स्थिति में अन्नपूर्णा इंटरएक्टिव के साथ साझेदारी करने वाले कई इंडी डेवलपर्स अनिश्चित स्थिति में हैं। ब्लूमबर्ग के अनुसार, ये डेवलपर्स मौजूदा समझौतों के प्रति कंपनी की प्रतिबद्धता की पुष्टि करने के लिए अन्नपूर्णा के भीतर सक्रिय रूप से नए संपर्कों की तलाश कर रहे हैं।

रेमेडी एंटरटेनमेंट ने, विशेष रूप से, कंट्रोल 2 की स्थिति स्पष्ट करते हुए पुष्टि की कि उनका सौदा अन्नपूर्णा पिक्चर्स के साथ है और वे सीक्वल का स्व-प्रकाशन कर रहे हैं। रेमेडीज़ के संचार निदेशक थॉमस पुहा ने ट्विटर (एक्स) पर प्रशंसकों की चिंताओं को संबोधित किया।

अन्नपूर्णा की प्रतिक्रिया और नया नेतृत्व

जवाब में, अन्नपूर्णा इंटरएक्टिव ने सह-संस्थापक हेक्टर सांचेज़ को अपना नया अध्यक्ष नियुक्त किया है। ब्लूमबर्ग से गुमनाम रूप से बात करने वाले सूत्रों ने बताया कि सांचेज़ ने भागीदारों को मौजूदा अनुबंधों का सम्मान करने और प्रस्थान करने वाले कर्मचारियों को बदलने के कंपनी के इरादे का आश्वासन दिया है। यह अन्नपूर्णा के गेमिंग संचालन के पहले से घोषित पुनर्गठन का अनुसरण करता है, जिसमें गैरी के साथ डेबोरा मार्स और नाथन वेला का प्रस्थान भी शामिल है।

अन्नपूर्णा के पुनर्गठन पर आगे के संदर्भ के लिए, कृपया [संबंधित लेख का लिंक] देखें।