Sony Veut acheter Kadokawa et ses employés sont ravis

Jan 23,25

Acquisition potentielle de Kadokawa par Sony : l'enthousiasme des employés au milieu des inquiétudes

Sony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled

L'offre de Sony d'acquérir le conglomérat médiatique japonais Kadokawa a suscité une vague d'optimisme parmi les employés de Kadokawa, malgré les inquiétudes potentielles concernant la perte d'indépendance. Alors que les négociations sont en cours, la nouvelle a suscité diverses réactions.

L'analyse d'un analyste : une victoire pour Sony ?

Sony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled

L'analyste économique Takahiro Suzuki, s'adressant au Weekly Bunshun, suggère que l'acquisition profiterait davantage à Sony qu'à Kadokawa. Le virage stratégique de Sony vers le divertissement, associé à son expérience limitée en matière de création IP, constitue le vaste portefeuille de Kadokawa, comprenant des titres comme Oshi no Ko, Dungeon Meshi et Elden Ring—un atout très attractif. Cependant, cela pourrait se faire au détriment de l'autonomie de Kadokawa. Comme l'a noté Automaton West, une surveillance accrue et une gestion plus stricte sous le contrôle de Sony pourraient étouffer la liberté créative de Kadokawa.

Les employés de Kadokawa adoptent le changement

Sony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled

Fait intéressant, cette acquisition potentielle a suscité un sentiment positif parmi les employés de Kadokawa. L'hebdomadaire Bunshun rapporte une large approbation, les employés exprimant une préférence pour l'acquisition de Sony plutôt que pour le maintien du statu quo. Cette perspective positive est en partie attribuée au mécontentement à l’égard de la direction actuelle du président Takeshi Natsuno.

Un employé chevronné de Kadokawa a souligné le mécontentement généralisé à l'égard de la gestion par Natsuno d'une importante violation de données plus tôt cette année. La cyberattaque du groupe de piratage BlackSuit en juin a entraîné le vol de plus de 1,5 téraoctets de données sensibles, y compris des informations personnelles sur les employés. La réponse perçue comme inadéquate à cette crise a alimenté le désir des employés de changer de direction, l'acquisition de Sony étant considérée comme un catalyseur potentiel de ce changement. Le sentiment semble être qu'un changement de direction sous la direction de Sony est préférable à la situation actuelle.

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