FromSoftware aumenta salários iniciais em meio a demissões no setor

Enquanto a indústria de jogos enfrenta demissões generalizadas em 2024, FromSoftware, criadora de títulos aclamados como Dark Souls e Elden Ring, anunciou um aumento de 11,8% nos salários iniciais para novas contratações de graduados. Este aumento significativo, a partir de abril de 2025, aumenta o salário inicial mensal de ¥ 260.000 para ¥ 300.000. A empresa citou o compromisso com um ambiente de trabalho gratificante e uma renda estável para seus funcionários como a força motriz por trás dessa decisão.

Esta medida contraria as críticas anteriores sobre os salários relativamente baixos da FromSoftware em comparação com outros estúdios japoneses, particularmente em relação ao alto custo de vida de Tóquio. O aumento salarial alinha a FromSoftware mais estreitamente com os padrões da indústria, refletindo ações semelhantes de empresas como a Capcom, que está implementando um aumento salarial inicial de 25%.

Um forte contraste: demissões ocidentais versus estabilidade japonesa

A indústria global de jogos experimentou um número recorde de demissões em 2024, ultrapassando 12.000 perdas de empregos. Grandes empresas ocidentais como a Microsoft, a Sega of America e a Ubisoft implementaram cortes substanciais, apesar do forte desempenho financeiro. No entanto, o Japão evitou em grande parte esta tendência, um contraste atribuído a leis laborais mais rigorosas e à cultura corporativa estabelecida.

As robustas proteções aos trabalhadores do Japão, incluindo limitações ao despedimento sem justa causa, criam barreiras significativas aos despedimentos em massa, ao contrário do “emprego à vontade” prevalecente nos Estados Unidos. Além disso, várias grandes empresas japonesas de jogos, incluindo Sega, Atlus e Koei Tecmo, também aumentaram os salários iniciais em 2023, muitas vezes superiores a 10%. Esta tendência pode ser parcialmente influenciada pela pressão do primeiro-ministro Fumio Kishida por aumentos salariais em todo o país para combater a inflação.

Apesar dessa tendência positiva, os desafios permanecem na indústria japonesa de desenvolvimento de jogos. As longas horas de trabalho e a posição precária dos trabalhadores contratados continuam a ser preocupações. Embora as rescisões de contrato possam não contar tecnicamente como demissões, elas ainda afetam a segurança do emprego.

Concluindo, embora 2024 tenha testemunhado demissões globais de jogos sem precedentes, a abordagem do Japão, exemplificada pelo aumento salarial da FromSoftware, oferece uma narrativa contrastante. A sustentabilidade a longo prazo deste modelo ainda está por ser vista, especialmente tendo em conta a atual incerteza económica global.